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目前公司的站外推广人员主要做多个站点的亚马逊测评和站外deal的工作,感觉工作比较枯燥,没有成就感,人员比较懒散,流动性也大。 请问有没有什么绩效考核方案和奖金方案可以参考的呢?

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目前公司的站外推广人员主要做多个站点的亚马逊测评和站外deal的工作,感觉工作比较枯燥,没有成就感,人员比较懒散,流动性也大。 请问有没有什么绩效考核方案和奖金方案可以参考的呢? 感谢!
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穆凡晓晓 - 90后 从事跨境电商5年 热爱分享干货 可找我一起交流学习。

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以开5000工资为例:
薪水组成,X=无责任底薪2500+效绩考核2500*Y(Y<1或=1或>1)
Y值的考评如下,
1、工作业绩占60%(一般实行目标制);
2、工作完成度占15%;
3、细节处理占10%;
4、客服投诉率/抱怨率占15%。
如该员工,做事没有计划,很佛系的话,那么尽早踢了,对整个团队都是好的。
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