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刚毕业从美工转为运营,前3个月营业额不超过1w,但选择坚持并被升到管理层。过了大半年销售额稳在11-12w,但公司觉得站点客户人群比较少,决定把这个团队解散,把我分到另一个团队,我是选择留还是不留?

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刚毕业就到了一家做跨境的公司。做了半年的美工后,开始转为运营。
 
其中公司变动很大,我被拆散分到一个从零起步的加拿大站点。接下来就是精心经营这个站点,前3个月营业额不超过1w,
中间遇到人员变动,因为到手提成不超过200,但我还是选择坚持做下去,我也被升到管理层。
不断的上新品,和研究竞争对手的打法,销售额也在不断的上升。
 
过了大半年,销售额从1w到涨到了10w,到手也有6k左右,后面销售额稳在11-12w,好的时候也有14w,公司觉得站点客户人群比较少,是市场原因。我自己觉得并不是市场原因,跟我们做同类目的产品,销量从200➕到400➕,热销榜前五,别人家比我们的资源要好。
 
为了团队的发展,公司决定把这个团队解散,我从0做到10的心血直接瓦解。把我分到另外一个团队,而且比我现在的管理位置下降到运营位置,薪资不变提成会比之前的多,我是选择留还是不留?
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