社区 发现 团队管理 二线城市,办公场地已装修好。准备招聘运营...
二线城市,办公场地已装修好。准备招聘运营和开发。请问各位大佬,在招聘过程中提问那些问题或者从那些维度去提问,会较好地能够判断出运营或者开发人才?
2.因为一直以来,都遵循白帽玩法,但是近期上架的新品较多,想做一些直评,如果有好的直评资源的朋友们可以推荐一下,感谢
跨境电商人的科学世界,
真知、灼见,
喜悦或快意的君子之争。
见智慧,见性情。
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7 个回复
来一杯长岛的z - 广交良友,广结善缘,亚马逊不相信眼泪,ONT8抢不到仓位,客官,楼上!男宾两位
赞同来自: lunanolan 、 Wickham 、 lulu508 、 asfsfsaa
对于运营来说:无非都是老生常谈,推广思路,运营内容,广告调整
产品的话,你就要看对方有没有合理的开发流程,如果数据化选品,如何判断市场,如何做产品优化,有没有和工厂沟通的能力
具体都得看你对自己公司的规划来个性化他们的能力
二、直评就不如做vine