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# 超级话题 # 现阶段的亚马逊产品开发未来在哪?单干?还是找大船遮风挡雨?

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最近很是迷惑,目前产品开发的未来在哪?

1. 在小公司做:每天干选品工作,开荒,找到一些小蓝海,吃个一年,然后被其他人打死又要重新来过,日复一日年复一年。什么产品定义,打造卖点,在小公司基本用不着,也做不到
 
2. 在大公司做:基本不需要选品,只需要做好产品企划,规划好新的细分品类,然后定位产品,对着定位好的位置去定义产品,最后做出来,然后产品就卖的挺好的了,日子好像挺舒服的,但压根不知道产品成功是因为自己的定位精准,产品打造的好,还是因为营销到位,反正也没有多少向上空间
 
3. 单干创业:和在小公司干差不多的活,就是更加头秃和焦虑,也存在风险
 
不知道各位大佬们怎么看待产品开发的未来的 ?
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1. 在小公司做:每天干选品工作,开荒,找到一些小蓝海,吃个一年,然后被其他人打死又要重新来过,日复一日年复一年。什么产品定义,打造卖点,在小公司基本用不着,也做不到
 
2.在大公司做:基本不需要选品,只需要做好产品企划,规划好新的细分品类,然后定位产品,对着定位好的位置去定义产品,最后做出来,然后产品就卖的挺好的了,日子好像挺舒服的,但压根不知道产品成功是因为自己的定位精准,产品打造的好,还是因为营销到位,反正也没有多少向上空间
 
 这里不分大小公司,分两种情况。这里不讨论铺货的
(1)资金实力不太雄厚的(小公司) 一般会偏向于精铺一样的方式去进行选品,捉到一个爆款或者说蓝海类目做到BS,就可以围绕这个爆款进行升级,搭配,(增加新链接)提升客单价和利润,如若资金实力有一定累积的情况下,就会往大公司发展(很看老板的格局,很多老板每个月利润几十万就不会想拓展了,都是想赚到钱就退休)。如果没有捉到蓝海产品或者爆款的话,面临倒闭,考验是老板的格局(不瞎指挥)开发&运营&美工的能力和整体的氛围。不能一棍子打死所有小公司的开发前景,我认识很多小公司做的很不错的开发都是按照这样的思路做起来的。 我个人感觉是很吃开发的能力(统筹全局),小公司能招到的运营能力大同小异。 小公司讲究七分选品三分运营,目前这个竞争情况,产品开发要有眼光,要看的长远。
 
(2)资金实力雄厚(大公司或精品小公司)实话说这种公司很少 挑选产品开发的要求很苛刻   产品开发选品还是需要的,从产品调研到确定产品落地 1~4个月时间(根据产品难易程度决定)   产品调研 → 样品对比 → 跑供应链/展会/配件供应链(确定工厂规模以及各种测试是否齐全 产能 质检 大小 等等) → 参数功能确定 → 确定首版(功能版) → 开模(现在基本上高客单价很少有卖家自己来开模,都是工厂开完来包销)→落地。  
  从老板的决策来看,从过了产品调研这个步骤开始,就是准备花几百万甚至几千万(网传某大卖花几个亿要拿下跑步机)砸进这个类目(从备货&广告投入),所以作为产品开发要负责产品质量,以及可进入市场的优势点(大到功能外观,小到外箱材质),以及未来高整合供应链下的成本控制和未来类目的整体市场规划(亏钱砸进去,如何把品牌做大做强),不需要你去挖蓝海产品测来测去的。这个可以称为产品经理。
 
     小公司
 优点:气氛好,管理制度松散。提成高,开发普遍净毛利3~5%,底薪会高1-2K,把握好供应链,做起来你就可以啃老,慢慢的把自己的能力往大公司开发的能力发展。 你有能力就能发财
 缺点:福利不齐全,不稳定性高,开发权利不大,配套的资源不行。老板资金实力不行,遇到大爆款没有资金进入或畏惧投入过大,然后开始后悔拍大腿。
  
    大公司
优点:会有很牛逼的运营,方向明确,制度完善,压力不会那么大(单指产品经理)工作比较稳定,福利齐全。能接这活儿的都是某一个品类供应链比较成熟,都是合作比较久的供应商,自己本身的能力也是比较优秀的,也是(1)开发慢慢多少升级而来。
缺点:提成低  乱七八糟的提成点算来算去 大概净毛利1%左右,环境压抑,流程繁琐。 
 
 
3.单干创业:和在小公司干差不多的活,就是更加头秃和焦虑,也存在风险
 
首先任何投资都是有风险的,高风险代表高回报。 建议有掌握全局的能力再去考虑单干(运营必须自己要会实操)
 
 
1小公司 → 2大公司 → 3单干。
 主要是一个能力变化的过程,而不是哪个阶段的你自己来选择。 你能力强了自然可以去大公司闯一闯,或者在小公司开荒发财。
 
如果你的开发能力不行,我还是建议你先学习直到做出成绩在考虑乱七八糟的事情。 
 
开发学习的阶段应该是      铺货选品(熟悉全类目的基础情况)+ 精铺选品(找到适合的类目,深挖垂直,掌握供应链)=产品经理
 
所以不要纠结开发的未来在哪里,开发肯定是有未来的,产品开发不止止是选品/开发,更是要有统筹全局的眼光。先提升自己的能力。走到哪里都会很吃香。
 
你若盛开 清风自来!

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