社区 发现 团队管理 业绩做不好的老员工没有功劳也有苦劳,但是...
业绩做不好的老员工没有功劳也有苦劳,但是没有业绩而且不合群。身边的友都说做生意不能带有太多的个人情怀,果真是这样吗?应该怎么对待?
老员工管理起来其实比新人更难,一方面他为公司贡献了不少,即使没有功劳也有苦劳。毕竟我自己也是从业务做过来。但是没有业绩,而且不合群让我也很苦恼。身边的朋友都说,做生意不能带有太多的个人情怀,果真是这样吗?
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