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有没有公司HR,行业前辈或者老板回答一下我的简历问题?

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大家好,我是上个热搜亚马逊三年助理4.4k底薪的打工人
广州三年运营助理职业发展求助,社保后到手4.4k,公司卡着不让转运营怎么办?改大小周后更想跑了,简历和下一步怎么破?
这个月第一次经历大小周发现挺难熬的,综合大家给予的宝贵意见,我准备了简历面试
由于是第二次面试,而且是计划面运营岗位的;有一些不懂的想求助一下各位前辈/大佬“
以下是一些常见的岗位要求:
一、岗位职责:
1. 运营listing: 独立操作亚马逊店铺运营工作,上 架产品,优化listing,制定推广计划:
2. 广告:负责产品站内广告,提高listing的点击率 和转化率,提出相关优化方案,完成销售目标;
3. 补货计划:定期统计销售数据、库存数据、制定 FBA备货计划、保持较好的库存周转率及库存量安 全。
4. 维护账号各类安全指标,维持账号安全绩效考核;根据平台规则,调整店铺运营策略,完善店铺政策与制度;

1. 制定推广计划,具体是怎么制定法呢?我上网看了不少资料感觉都是模模糊糊的;类似下面这种,但是我现在的公司完全不是这样的;我们制定的工作计划都是先做一份销售目标表,然后简单写一下怎么推广(其实就是开广告没有别的推广手段了。无非就是碰到大促节点跟着打折)有没有可落实一些的;还有就是销量目标怎么计划才更加切实一些?我们公司目前做的新品销量目标都是很完美但是永远做不到的
https://assert.wearesellers.com/questions/20260706/75a62a6d0074326c57bebae1cb05235a.png
2. 有没有广州公司HR,我想问下,一般招聘普通运营专员会问流水吗我这个是社保前4.8K,社保后4.3K,比如我想要找6-7k双休,我是说自己上家6k呢还是如实回答4.8k?会实际查我的流水吗/或者背调什么的(我知道背调要钱但是人家其实也就一个电话打到公司的事没啥成本)
3. 有没有友友有面试的一些经验或者避雷原因分享?比如面试过程中打死都不能说的话或者事情;或者面试中哪些行为让面试官有好感?面试过程中卡壳了应该诚实说自己不会,还是别的应对方式?等等
4. 目前深圳职场环境如何?广州和深圳有没有更加建议的(综合我现在的状况)
欢迎各位大佬/前辈/同行的留言与建议,小弟感激不尽,将一一回复感谢!
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