个人情况：之前毫无跨境相关经验，上个月入职了一家十几人的精品公司。

                 职位是运营助理。

 
来到深圳的目的，肯定也是为了积累经验，一切水到渠成后可以单干。
所以学习经验对我来说是最重要的。

 
工作内容：目前每天主要就是在联系差评，删差评。
回复售后邮件。

                 因为主要是白帽，老板对助理岗很看重删差评这个事情，属于主要考察指标。

                 很看重删除的差评数。

 
目前的困惑：
①感觉自己真的不适合删差评这个工作。

前期一封邮件可能需要写半小时，而且写的也很差。
因为我不了解产品，同时书面表达能力也比较差。
所以写邮件对我来说真的非常困难。
一天联系十几个差评，一周回复寥寥无几，看不到成果没有信心。

同时自己的压力也很大，每天九十点钟下班，回去还要接着想怎么去回复邮件，晚上睡觉都能梦到回邮件。
我承认自己在这方面学习能力比较差，相比去其他助理，每天七八点就走，自己加班还没有成果。
也请教过别人方法，但是对我来说依然困难。

 
②公司的培训体系并不是很完善。

之前想着小公司什么都能接触到，各个环节比如选品，采购……。
但是现在看来，教的东西很零散，没有体系。
相对于网上那些成熟的视频，学习起来比较吃力。
而且学习的基本都是后台基本操作，对运营的帮助其实并不大。

 
③与之前的我的运营关系较差。
（我是的助理，她还是销冠）
刚来的时候，与主管有一点小矛盾。
她让我统计销售数据，我问她一些需要注意的点，她都会推给别人让我问培训的同事，但是两人的习惯不同，导致我做出来了她依然不满意。
发生很多次这种事情。

最终他直接找老板给我换了个运营。
目前我在老板的眼前的形象估计也不是很好，身边人说老板很在意她的看法。

 
 
目前在公司呆着就是很难受，每天的汇报总结就像是写自我检讨，很压抑。
之前的设想是每天九点多回到家可以再看看书丰富自己，但是现在每天下班回来还是看邮件，而且我还是做不好这个工作。
很担心达不到考核的要求。
现在我甚至怀疑，自己不仅做不好删差评，甚至不适合去做亚马逊。

 
所以想问一下各位过来人，有什么好的建议吗？是离职去一个有完善培训制度的大公司还是接着在这里比较好。
或者说我并适合从事这个行业。
真的很心累，来到这一个月。