社区 发现 职业生涯发展 入行3年，底薪4K，提成毛利10%，今年...
入行3年，底薪4K，提成毛利10%，今年也基本上都做到了平均11w美刀一个月的销售额。还有必要再待下去吗？求助帖子
发帖4次
被置顶2次
被推荐0次
质量分0星
回帖互动89次
历史交流热度8.22%
历史交流深度0%
坐标广州，18年底开始运营；那时候的薪资构架是3500底薪+20%净利润的合伙人制度；但是季结，但到了时间也拖拖拉拉的。后来甚至要改成年结提成。所以就改成了底薪4K，提成是毛利10%，月结。目前薪资也是一直这样计算的。
然后说一下背景，产品是老板和我一起商量选的，运营只有我一个人，发货的话工厂会帮忙，有时候需要自己贴一些外贴码什么的。
摄影的话，老板去摄影，我自己做美工PS。有利也有弊吧，自己一个人辛苦，但自由度也很大；老板也没有说强制性的KPI怎样、。
差不多截至到上个月吧，今年也基本上都做到了平均11w美刀一个月的销售额。所以我想问下大家，你们看待怎样看待这个薪资；如果将来要扩建团队，我应该要到怎样的薪资才算合理？
谢谢各位了，请大佬们回复一下。
然后说一下背景，产品是老板和我一起商量选的，运营只有我一个人，发货的话工厂会帮忙，有时候需要自己贴一些外贴码什么的。
摄影的话，老板去摄影，我自己做美工PS。有利也有弊吧，自己一个人辛苦，但自由度也很大；老板也没有说强制性的KPI怎样、。
差不多截至到上个月吧，今年也基本上都做到了平均11w美刀一个月的销售额。所以我想问下大家，你们看待怎样看待这个薪资；如果将来要扩建团队，我应该要到怎样的薪资才算合理？
谢谢各位了，请大佬们回复一下。
倒计时：
36 个回复
studystudy
赞同来自: xiamige 、 xiaoxiaolan 、 歪比巴卜 、 陈熊熊 、 小小小磨叽Wink 、 李嘉图要努力 、 秃然的自我 、 Jimm王 、 嘻嘻哈哈呀 、 Jenife123 、 bubulo 、 bronze233 、 s12312 、 xianchen123 、 范范666 、 xeniaris 、 Haihaihaishen 、 AZBN123 、 liulinxiangg 、 明日香不香都行 、 Whiskey 、 RichardFRG 、 aqdljxl 、 33BECC 、 吃葡萄不吐西瓜皮 、 一颗苹果 、 007特工 、 再见南河 、 c605662 、 瓦特T_T 、 波妞在此 、 EdSheeran 、 jessepinkman23 、 Shaun2018 、 qinaidexiaomi 更多 »