社区 发现 Amazon 喜欢在各个群里聊天是找小圈子里的存在感,...
喜欢在各个群里聊天是找小圈子里的存在感,还是其它的原因?
办公室B2C团队有个员工,做亚马逊有半年左右的经验,工作绩效极其一般。她每天花在与工作无关的事情上的时间,但凡是她身边的人,都是看得到的。为什么这样说呢?
例如每天快递她的最多,零食、衣服、土特产、各种奇葩的小玩艺,前台女生平均每天给她3个电话拿快递,是每天!然后跑到楼下折腾往返时间加起来大约至少会是一个多小时。
还例如在各个电商的微信群里都会有她的身影,我所知道例如比较有名的一些水群:MRQ群、落淘帮微信群等等,其实我也在里面,只是没有吭声。但是她在这些群里就象名媛一样,和一些管理员、以及和还有不知道什么原因这么多时间聊天的人,可以聊得昏天黑地,都是瞎扯的话题,完全与跨境无关的内容。如果聊的内容是与跨境专业有关的,我倒是蛮支持,但是完全都是瞎扯的废话,从她的办公桌旁边经过,十次总有5次是低着头发微信。
我非常理解不了,她也有男朋友了,然后家庭环境也比较好,这样的习惯是在这些小圈子里寻找存在感吗?另一个问题是这样的行为给其他员工造成了一些非常不好的示范。
公司没有辞退人的习惯,我也不知道怎么加强管理,但带的员工没有业绩,会觉得非常对不起这么善良的老板,现在向大家求助怎么办。
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