1. 一个公司呆久了真的会发现问题越来越多，小公司也有小团体，女的一多就嘴碎，整个一宫斗剧，搞不懂哪有什么利益冲突？遇到的奇葩事情就是老板培养暧昧关系的间谍在员工里面打探各种消息，简直一颗屎。
 
2. 人都是自私的，基本上不管别人的事，也不会用心教人，本人就是小白自己摸索的，所以成长空间较缓慢，现在想想真的该趁年轻多跳槽，每个公司都有它学习的点和经验之谈。
 
3. 公司21年整个一清货状态，22年生死边缘挣扎，23年活过来了，重头开始，原因就是之前老板太激进，扩张速度过快，滞销，人的能力也跟不上吧。目前资金有限，发展速度有限，大家都是闲散的状态，摸鱼都摸累了。
 
4. 成长过程：铺货-精铺-精品  欧美站点常驻，小站点也搞过  类目也是看了几年 年年复盘又制定第二年计划和销售额目标 ，上面的人一般都是眼高手低，心比天高，目标基本都是翻一到两倍，现在就是各种数据＋经验＋灵感＋想象＋画图＋美观＋功能＋差异化+重量＋成本+细节＋工厂+打样＋优化+打样+包装+讨价还价+交情+沟通＋售后＋没起来还要被运营说产品不行。。。。
 
5. 小公司就是做事比较全面，除了做开发，还有关键词，listing，图片视频需求，开票，拿样，偶尔采购，偶尔出差，偶尔展会，帮美工当工具人，毕业出来也算是学到了很多东西，没啥新鲜东西了。
 
6. 想离职了，想去工贸一体的亲戚公司做产品开发，能更近距离接触生产端，物料，原料啥的，做个1688，做个亚马逊店铺应该也行吧？运营方面可能还要多学习，缺了实践。