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为什么那些HR都喜欢满嘴跑火车说假话的骗子,而不想要说实话的人

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为什么那些HR都喜欢满嘴跑火车说假话的骗子,而不想要说实话的人
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因为人们会选择相信自己了解相对充分的人,而不会选择相信自己还一知半解的人;会喜欢充满自信侃侃而谈的人,而比较难喜欢问一句答一句的人;会与有想法,活跃的人产生共鸣,而无法理解那些闷闷的只做事不爱说出自己想法的人。应聘本来就是僧多粥少,一场激烈的竞争。人家招你是希望你能为公司做贡献,你不说点自己的“相对优势”,不给人家一点点美好的憧憬,人家为啥要选你?
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